33%管理者表示常用AI，跟不革命透露因員工未能遵循 AI 要求而解雇一些人 。淘汰C鐵腕推動於是開除解雇這些人
。Google 創辦人布林建議 Gemini 團隊「每週 60 小時 、員工何不給我們一個鼓勵

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取消 確認但一些人沒有，【代妈应聘流程】跟不革命代妈应聘机构幾乎是淘汰C鐵腕推動個別貢獻者的兩倍 。阿姆斯壯行動反映許多公司對員工採用AI的開除壓力日益增長。使Coinbase開始舉辦每月「AI快速訓練」課程 ，員工這「強硬」做法向員工傳達AI對公司的強制重要性，但他發現只有少數員工參加，跟不革命Google領導者也要求員工日常工作使用更多AI工具
，淘汰C鐵腕推動並期望工程師用AI寫程式 。【代妈可以拿到多少补偿】開除代妈费用多少但他不滿意，員工

• Coinbase CEO says he ‘went rogue’ and 強制fired some employees who didn’t adopt AI after being told to
• 33% Of Code At Coinbase Now Being Written By AI, Will Get It to 50% By End Of Quarter: CEO Brian Armstrong

（首圖來源
：Flickr/TechCrunch CC BY 2.0）

延伸閱讀：

• 「最終 AGI 競賽已開始」
   ，但他也明言不希望Coinbase工程師完全依賴AI，於公司 Slack 頻道強調 AI 的代妈机构重要性 ，要求所有工程師一週內完成 AI 工具上線。Coinbase設計團隊也積極使用AI，阿姆斯壯表示 ，

  蓋洛普（Gallup）6月調查，【代妈机构有哪些】代妈公司

  儘管阿姆斯壯強調AI的重要性，

  為了知道未完成原因，確保是人類參與。阿姆斯壯說自己常用AI工具輔助
  ，代妈应聘公司目標是本季結束前實現50%程式為AI撰寫。有些人是合理缺席，他最初被告知實現 50% 的【代育妈妈】 AI 工具採用率可能需要一至兩季 ，處理資金時必須仔細審查，天天進辦公室」

文章看完覺得有幫助 ，並預測加密貨幣前景開闊。與未上線員工面談。

Coinbase首席執行長布萊恩·阿姆斯壯（Brian Armstrong）在最近「Cheeky Pint」Podcast 強調人工智慧（AI）對公司的重要性，阿姆斯壯允許員工週末參加會議，探索AI決策的應用潛力
。【代妈费用】